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人才理念

坚持人力资源的增值大于财务资源的增值

百乐博化工把人力资源视为企业生长和生涯的第一资源,将起劲斗争、起劲创立的种种人才视为公司最名贵的财产。


我们注重施展人才优势的同时尊重人才的差别化生长。我们建设了多元化激励制度,并从外部广纳英才,资助更多的人才为客户创立价值,从而实现自我价值,将百乐博化工打造为人才梦想实现的平台。

人才作育
导师机制
我们为每一位新员工设置专属职业导师,资助新员工快速融入事情岗位,提升小我私家手艺。
培训机制
我们提供周全系统的新员工培训、内部培训、外部培训等培训妄想,快速提升员工小我私家能力。
提升机制
我们为员工提供双通道提升生长渠道,每年1-2次任职资格评定,快速生长。
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